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在過去的一段時間里,國美(微博)大戰跌宕起伏,看得我們兩眼發直。而從去年12月底開始,國美董事會主席陳曉離開的傳聞越演越烈。最近,權威消息人士首次對此進行了披露，理由是國美近期發布的一些戰略與陳曉此前的經營思路已有所不同，而這被視為是大股東意志的體現。

如果真如這位權威人士所分析的那樣,我們都明白,這將意味著陳曉的離開。陳曉到底敗給了誰？在大部分人的思維里,國美之所以為國美是因為它姓黃,如果變成了姓陳或者姓張姓李什么的,都不是純正的國美了。所以說,不管陳曉是如何努力地去經營國美,經營這個團隊,在大眾的眼里，國美永遠姓黃。在這一點上說,陳曉似乎并不是敗給了黃光裕,而是敗給了千古年來國人的“君君臣臣”思想。

除此之外,陳曉的失敗,毫無疑問更是職業經理人制度的一次敗北。我們知道,無論是什么公司,只要上市,就變成了社會公司,就不再是國企或私企了,就該用上市公司的理念、規則、管理方式來運作,這才是真正符合市場規律的。

上市公司是原公司所有者將公司賣給了全體股民,公司已不是原公司所有者的了,而是全體股民的了。只是,要徹底明白和接受這一點,還需要走很遠的路。